https://www.dasdogenler.com/
top of page

KURUMSALLIK ADINA TAM YETKİNLİK BELGELERİMİZİ GÜNCEL TUTUYORUZ

İş fikrimizin tescillenmesi ile birlikte ülkemizde, bir çok günlük hayatta çözülmeyi bekleyen sorunların çözülmesi için İş fikrimizin hayata geçirilmesi için DGR  SİSTEMİ ile çok amaçlı çözümlerin alt yapısını kurarken gerekli eğitimleri ve belgeleri alarak liyakat çizgimizi bozmadan kurumsal bir şekilde hizmet veriyoruz. 

THE STORY OF OUR LOGO

As there are many factors in the story of our brand, it also contains many experiences! The common point of the two colors is actually equal to the concept of Value, as the color is burgundy-white, representing nobility and self-confidence, and white represents holistic and complementary. The most obvious factor in our font selection is our principle of serving X, Y, Z generations. The ring, reminiscent of the hank on the brand, represents the units of our company. The white inside the ring represents the equal approach of everyone, the blows on the d symbol inside the ring symbolize the price the company paid until its establishment, and the D symbol inside the ring indicates that we are a company that values our customers, which is our basic principle.

DAŞDÖGENLER SOSYAL SORUMLULUK PROJESİ

 

Bu proje eğitim temelli olup tamamen okumak isteyip maddi zorluk çeken 4 aşamalı gruba desteği kapsıyor. Seçtiğiniz bir sorumluluk grubundan bir yetim veya öksüz öğrenciyi mezun olana kadar eğitimi ile ilgili maddi manevi bizzat destek vererek üslendiğiniz sorumluluğunuzu mezuniyet gününde tamamlıyorsunuz.

  1. İlk okul sorumluluğu

  2. Orta okul sorumluluğu

  3. Lise sorumluluğu

  4. Üniversite sorumluluğu

ŞİRKET OLARAK SORUMLULUĞUNU YERİNE GETİREN GÖNÜLÜYE TEŞEKKÜR PLAKETİ TAKTİM EDİYOR OLACAĞIZ.

Bu proje için bağış ödeme maddi bir değer kabul edilmeyecek olup gönüllük esasına göre kişi kendi sorumluluğunu üstlenerek bütçesine göre destek olacaktır.

bottom of page